東京都江戸川区 の新卒 / 中途の求人
本気の方のみ!!共に成長しよう!!!

募集職種
柔道整復師 / 整骨院
給与
【院長】:45万~50万円の実績あり(2名)
【暖簾開業オーナー】:70万~80万の実績あり(2名)
【社内独立開業者】:150万の実績あり(1名)

・正社員 :23万円~
      20万円~(研修期間)
・学 生 :12万円~

[当社キャリアパスプランに準じ、昇給・昇格し、
分院長・経営幹部・グループ経営者もしくは、完全独立してもらいます!]

※ステップアップの基準が明確にあり。社内インセンティブの基準も明確になっています。

※昇給もありますが、減給もあります。(報酬分に関して)

★過去の実例としては、
・入社1~3年で院長昇格者あり
・入社5年以内で暖簾分けオーナー、社内独立開業者、経営幹部あり


特別待遇として…
地方異動者には、
住宅手当+地方手当が付きます。
※詳細は応相談、お問い合わせください。
勤務地
東京都江戸川区

当院について

【経営理念】
~Your life is active~
私たちは関わる全ての成長と幸せを創造しActiveな未来を実現するパートナーである

【経営ビジョン】
日本の医療費問題の解決に全力を尽くし、日本という国から必要とされる企業になること

【施術理念】
■脊柱・骨盤の調整、筋肉・神経への手技により早期の回復・改善・治癒を目的とします。
■個人個人の痛みの原因を見つけ出し取り除くことに全力を尽くします。
■病態説明・治療方法・日常の注意点を親切・丁寧・分かりやすく伝えます。

【共育方針】
感謝し、恩返しできる人づくり

【今期(第5期)H.27年度スローガン】
≪創造と改善≫~常に考える~

募集情報

募集職種 柔道整復師
勤務地 東京都江戸川区
給与

【正社員】23万円~※【院長】:45万~50万円の実績あり

【院長】:45万~50万円の実績あり(2名)
【暖簾開業オーナー】:70万~80万の実績あり(2名)
【社内独立開業者】:150万の実績あり(1名)

・正社員 :23万円~
      20万円~(研修期間)
・学 生 :12万円~

[当社キャリアパスプランに準じ、昇給・昇格し、
分院長・経営幹部・グループ経営者もしくは、完全独立してもらいます!]

※ステップアップの基準が明確にあり。社内インセンティブの基準も明確になっています。

※昇給もありますが、減給もあります。(報酬分に関して)

★過去の実例としては、
・入社1~3年で院長昇格者あり
・入社5年以内で暖簾分けオーナー、社内独立開業者、経営幹部あり


特別待遇として…
地方異動者には、
住宅手当+地方手当が付きます。
※詳細は応相談、お問い合わせください。

賞与あり 昇給あり
採用形態 正社員 アルバイト
勤務時間

平日 9:00~13:00  15:30~20:30
土曜 9:00~13:00  15:30~19:00

※朝礼・終礼・勉強会・ミーティングはこれに含まれません。
シフトにより8時間勤務、超えた場合は残業

残業あり
休日・休暇 週休二日制
※日曜と平日1日はシフト制
福利厚生 社会保険あり

交通費全額支給
社会保険完備
労災保険完備
雇用保険完備
厚生年金完備
制服貸与あり
研修費用補助あり
昇給あり 年1回
賞与あり 年1回
住宅手当
独立支援制度
学生・新卒歓迎
未経験可能
《福利厚生》

『社会保険・雇用保険・健康保険・労災』完備

【整骨院業界で唯一】(2014現在)
年金援助資産形成制度導入

★女性が働きやすいように、産休・育児休暇あり
★開業志望ではなくても、将来の事考えて安定している会社です。


【新入社員研修制度】OFF-JT
雇用より、約3か月間/週二回/午前3時間
社内講師により自社での働き方、施術、考え方、社内理念、経営ビジョン、個人の将来ビジョン、目標設定などを教えています。

【自分の能力に合わせて自分で項目セミナーを選び】

★外部研修費用半額補助あり:個人で探して来た物
★退職金あり
★傷害保険あり(通勤・勤務中)
★ガン保険あり(入院、手術、御見舞金)
★その他:
男子寮:25000~35000円、女子寮:4万円(マンション)、
社外研修、社員旅行、患者様合同(花見・忘年会)社内忘年会、新年総会

こだわり 週休2日 寮完備 独立支援 技術が学べる
応募資格 新卒 中途

柔道整復師

試用期間あり

3ヶ月

事業内容 整骨院 仕事内容 ・柔道整復業
・鍼灸業
・按摩マッサージ業
・訪問診療/往診
・トレーニング補助
・実費診療
・交通事故治療
・受付業務
・保険請求業務
学べる技術 ★将来稼ぐためのスキル全般★
【一般整骨スキル】
・治療/施術技術・外傷・テーピング・ハイボルテージ・カイロプラクティック・矯正各種・問診・請求業務

【経営者になるための方法】
【人間力】
【会話術/コミュニケ-ションスキル】
【検査術】
【実費診療スキル】
【考え方/価値の見つけ方】
【成功法則】
【数値管理スキル】
【人財教育スキル】
【院運営スキル】
【投資】

※経営者が学び続けている為、人生を豊かにする技術に関しては際限なしです。
施設形態 整骨院

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院長メッセージ

当グループでは患者さん第一、技術向上、人間成長をモットーに日々精進しています。

技術面に関しては月に8~10回、各々のレベルに応じた勉強会を行っています。
例えば骨折、脱臼、その他スポーツ外傷、テーピング、カイロプラクティック、問診、
マッサージ等、接骨院・整骨院の技術を全般に取り扱っています。
施術においては初診時にカイロプラクティックを用いて、なぜそこの筋肉や関節が痛むのか、全体のバランスを見て施術をしていきます。
将来実費治療を導入したい方に最適です。

スタッフメッセージ

この会社に入ってまだ間もないですが(2014年入社)、色々な技術を教わっています。技術の数、引き出しの数は1番多い会社ではないかと思います。

【骨折、脱臼】などの柔道整復師として大事な外傷の処置から【テーピング】、【カイロプラクティック】などの自費治療まで。

そして、人間として、治療家として、社会人としての学びの≪外部研修≫も盛りだくさんです。

どんどん自信がついてきて、成長させてくれるスピード感が素晴らしい会社です。

また、先輩たちとの関係も良く、プライベートでも色々な所に連れていってもらい、楽しんで学んでいます。

この会社。。。おススメです。

雇用状況

新卒採用実績
2018 年度 男性:4 人
女性:0 人
離職者数:0 人
2018 年度 男性:0 人
女性:0 人
離職者数:0 人
企業における雇用管理に関する状況
平均勤続年数
平均年齢
前年度の月平均所定外労働時間の実績
前年度の有給休暇の平均取得日数
前年度の育児休業取得対象日数 男性:
女性:
役員に占める女性の割合
管理的地位にある者に占める女性の割合
教育に関する事項
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
セルフキャリアドッグ
社内検定等の制度
補足内容